Position Purpose:
* Réalisation des objectifs quantitatifs et qualitatifs fixés avec son responsable hiérarchique dans le respect de l’éthique, du règlement interne de Bayer Maroc et des lois en vigueur de l’industrie pharmaceutique.
* Promotion des produits en charge auprès des cibles de médecins et/ou pharmaciens.
* Développement soutenu du fichier client du secteur et recrutement de nouveaux clients.
* Analyse de l’environnement externe : dynamique du marché, besoins des professionnels de santé.
Key Tasks:
1- Délivrer une information scientifique et promotionnelle claire, objective et de qualité sur les produits en portefeuille.
2- Etre force de proposition dans le but d’atteindre les objectifs quantitatifs et qualitatifs en adéquation avec la stratégie marketing et la réalité du marché.
3- Mettre en place un processus de ciblage et segmentation sur les principales cibles, en coordination avec le responsable hiérarchique.
4- Respect du plan de tournée, de la planification, du ciblage, de la fréquence de visites, de la couverture des cibles telque établi par le responsable hiérarchique et ce en tenant parfaitement votre outil Enomad à jour.
5- Assurer une maîtrise parfaite de toutes les études utilisées dans la promotion du produit ainsi que toutes les caractéristiques produit ainsi que celles de la concurrence.
6- Respect et suivi du plan d’action marketing vente par mois et par rubrique (tables rondes, congrès, matériel promotionnel, nombre d’actions à entreprendre, etc…)
7- Etablir un rapport hebdomadaire d’activité à mettre à la disposition du supérieur hiérarchique
8- Participation aux congrès nationaux et internationaux et accompagnement des médecins.
Key Working Relation:
• En externe : Développer un excellent portefeuille client avec : Médecins, Professeurs, pharmaciens, associations, leaders d’opinion (hôpitaux, CHU, Centres de santés, cliniques et cabinets privés, …)
• En Interne : RSM, NSM, CDH, Marketing et le médical. Force de vente CH, PH et des autres divisions dans le but de créer des synergies.
Qualification & Competencies:
1- Expérience dans le domaine de l’industrie Pharmaceutique
2- Communication et leadership, répond aux 4 focus behaviours de Bayer et les valeurs LIFE
3- Se doter des compétences nécessaires pour pouvoir évoluer dans un court terme au sein de bayer.
4- Compétences en négociation, argumentation et conviction ;
5- Organisé.
6- Connaissances en outils informatique.
7- Languages : Arabe, Français (obligatoire), Anglais (très souhaitable)
Secteur : Rabat Nord et régions
