-Bac+3/4 en Ressources Humaines
-Minimum 2 ans d’expérience dans un poste similaire.
Compétences :
Homme / Femme de terrain
Esprit d’équipe
Dynamisme
Organisation et rigueur
Esprit d’initiative
Polyvalence et capacité d’adaptation
Sens des responsabilités
Nous recherchons un Relais RH pour notre propre compte.
MISSION:
-Définir et mettre en oeuvre la politique RH tout en suivant les orientations stratégiques de la structure.
DESCRIPTION DES ACTIVITÉS :
-Piloter le parcours d’intégration.
-Gérer les dossiers disciplinaires en collaboration avec la RRH.
-Gérer les départs.
-Gérer les procédures d’abandon de poste.
-Étudier les opportunités de mobilité interne.
-Piloter le process RH (animation des réunions et remontées des informations avec proposition des plans d’action).
-Assurer la coordination avec les différents services sur l’ensemble des sujets ressources humaines
-Mettre en place le plan de communication interne sur la base des orientations stratégiques pour favoriser la visibilité et l’image de MCC
-Consolider, analyser les données et préparer les reportings RH.
-Prendre part à la consolidation des évaluations du personnel.
